De definitie van loopbaanontwikkeling: “Het plannen en begeleiden van de loopbaan van een medewerker met de bedoeling zijn of haar bijdrage aan de organisatie te optimaliseren en de ontplooiingsambities van de medewerker te ondersteunen”.
Wanneer ik deze definitie zie staan, komt het op mij over alsof loopbaanontwikkeling iets abstract en onpersoonlijk is. Vaak kleeft er een negatief beeld aan dit woord. Ik hoor vaak dat mensen onbedoeld of onbewust met vooroordelen kijken naar mensen die een traject volgen om meer zicht te krijgen in hun loopbaan. Een soort van label waar aan hangt dat je net niet goed genoeg bent of dat er ‘iets’ met je is. Zonde, want zo zie ik het helemaal niet. Ik zou ook graag zien dat dit woord in een ander daglicht gezet kan worden.
Kiezen voor een loopbaantraject
In de afgelopen jaren werk ik met veel plezier samen met mensen aan hun loopbaan. Samen bedenken of hetgeen zij doen nog wel het juiste is. Bewust stilstaan en overdenken wat de volgende stap zou kunnen zijn. Mensen die kiezen voor een loopbaantraject vinden dit vaak spannend. Durf ik het wel? Wat zullen andere mensen van me gaan denken? Kan ik niet beter blijven zitten waar ik zit?
Dit terwijl een burn-out steeds vaker om de hoek komt kijken, doordat mensen doen wat net niet helemaal goed voor ze is. Ze krijgen klachten van stress en spanning en vallen uit. Ze zijn zo hard bezig met presteren dat ze onderweg vergeten wie ze zelf zijn en wat ze willen.
Extern winnen is intern beginnen
Juist om dit te voorkomen is loopbaanontwikkeling in het leven geroepen. Zorgen voor jezelf. Samen met een coach datgene ontdekken waar je blij en gelukkig van wordt. Mijn motto hierbij is ‘extern winnen is intern beginnen’. Wil je overeind blijven staan in deze hectische wereld waar ontzettend veel van je wordt gevraagd, dan is het van groot belang dat je aandacht schenkt aan je persoonlijke behoeftes.
Intern beginnen houdt in dat je antwoord kunt geven op de volgende vragen: wie ben ik, wat kan ik en wat wil ik hiermee? Jouw fundering creëren, waar vanuit je kunt gaan bouwen. Vanuit hier kun je pas gaan winnen. Het is makkelijker gezegd dan gedaan, maar wanneer je het hebt gedaan, kun je de wereld aan. Wat is belangrijker: dat jij een ander gelukkig maakt of jezelf?